Mitarbeiterbindung ganz einfach mit dem Employee Net Promotor Score messen
Mit dieser fertigen Umfrage-Vorlage können Sie ganz einfach die Zufriedenheit und Bindung Ihrer Mitarbeiter an Ihr Unternehmen mit nur einer Frage messen. Probieren Sie es aus!
„Die Identifikation von Nutzerbedürfnissen gehört zum essentiellen Kern unseres Geschäfts. easyfeedback begleitet uns schon seit mehreren Jahren bei dieser Aufgabe. Wir schätzen besonders die intuitive Bedienbarkeit sowie den professionellen Support.“
Guild Lead User Experience Research
„Wir nutzen easyfeedback für interne und externe Umfragen – schnell, bequem und „easy”! Der unkomplizierte und herzliche Support zaubert uns ein Lächeln aufs Gesicht und wir freuen uns über die stete Weiterentwicklung der Plattform.“
Guest & Competitor Insights Analyst
Warum die Mitarbeiterbindung regelmäßig messen?
Wie loyal sind Ihre Mitarbeiter?
Laut demGallup Engagement Index von 2020 von 2020 haben 68 % der Mitarbeiter in Deutschland eine geringe emotionale Bindung zum Arbeitgeber. 15 % fühlen keinerlei Verbundenheit.
Diese Zahlen sind alarmierend. Gerade im Fachkräftemangel ist die Bindung an das Unternehmen entscheidend, denn qualifiziertes Personal zu finden, ist schwierig.
Um die Mitarbeiterbindung zu stärken, muss zunächst die Zufriedenheit der Mitarbeiter mit Aspekten wie Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance ermittelt werden.
Der Employee Net Promoter Score (eNPS) hilft, die Loyalität mit nur einer Frage schnell zu messen.
Er ermöglicht eine präzise Aussage zur Zufriedenheit und Bindung Ihrer Mitarbeiter und ist eine wertvolle Kennzahl, um die Fluktuation zu senken.
Inhalt der Vorlage:
• Weiterempfehlungsbereitschaft erfragen
• Mitarbeiterzufriedenheit mit Kennzahl messen
• Mitarbeiterwünsche & -bedürfnisse identifizieren
Ziele der Befragung:
• Mitarbeiterzufriedenheit feststellen
• Mitarbeiterloyalität messen
• Mitarbeiterbindung stärken
• Fluktuation mit Mitarbeiter-Feedback verhindern
Hilfreiche Funktionen für die Befragung:
• Befragungsoptionen: Anonym, Teilanonym, Personalisiert
• Einladungsoptionen: Link, E-Mail, QR-Code und mehr
• KI-Analyse der Ergebnisse inkl. Handlungsempfehlungen
Datenschutz „made in Germany“ (DSGVO)
Anonymität-Funktion für ehrliches Feedback
Nahezu alles, was Sie über den eNPS wissen müssen
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